广东墙体广告价格  10月29日—30日，省纪委、省委安排部联合举行“全省新提任省管厅级领导干部团体廉政说话教学活 动”，为广东省上一年11月至本年10月新提任省管厅级领导职务的161名干部供给了“廉政教学套餐”——参与党规党纪常识测验，参观省反腐倡廉教学基地并 观看反腐电教片，签定《廉政承诺书》，倾听省委常委、省纪委书记黄先耀和省委常委、省委安排部部长李玉妹的廉政说话。
　　自党的十八大以来，这是我省第三年举行此广东墙体广告价格类活动。“咱们和我们谈说话、提提示，是为了我们可以愈加精确地掌握党风廉政建设和反糜烂斗争新局势， 愈加清醒地知道从政为官的廉政危险，愈加严厉地用‘三严三实’规范请求自个，让自个的从政路途走得更安全、更结壮、更久远。”黄先耀说，本年前9个广东墙体广告价格月，我 省始终坚持惩治糜烂的高压态势，查办违纪违法案子11247件，其间厅级干部139人。“越往后执纪会越严！”黄先耀着广东墙体广告价格重，既要对立糜烂也要对立不作为， 鼓舞敢闯敢试。李玉妹请求，各级领导干部要时间绷紧廉洁自律这根弦，增强防腐拒变的免疫力。
　　●文/图 南方日报记者 赵杨 通讯员 粤纪宣
　　开释“越往后执纪越严”信号对过去的“小疑问”寸步不让
　　“本年前9个月，我省查办省管干部149人，广东墙体广告价格违纪违法举动延续到十八大以后的占53.1%，党风廉政建设和反糜烂斗争局势依然严重杂乱，糜烂与 反糜烂仍处于胶着状态。”黄先耀说，党中心、中心纪委着重，坚持党纪国法面前没有例外，以永远在路上的勇气和决计，严肃查办违纪违法案子，让那些想搞糜烂 的广东墙体广告价格人断了想法、搞了糜烂的人付出代价！他还着重说，上一年以来，党中心、中心纪委提出“抓早抓小”，用纪律管住党员干部大多数。“‘抓早抓小’不是反糜烂的 ‘转向’‘减速’，更不是抓小扩大、把‘山君’当‘苍蝇’打，而是表现中心全部从严治党、坚决根除糜烂繁殖土壤的坚决决计，表现了露头就打、严厉执纪、更 加凌厉的高压态势。”
　　“越往后执纪越严、处置越重……我们要自动习惯这一新请求、新常态！”黄先耀着重说，“一顿公款吃喝、承受一个小‘红包’、一次口无遮拦谈论、 一次违规用车或打球、瞒报自个事项等看似不起眼的‘小疑问’，却违背了党的纪律和规则，如今寸步不让，发现一同查办一同，绝不迷糊，并点名道姓通报曝光。 仅本年前9个月，我省就查办违背中心八项规则精神疑问343个，给予党政纪处置425人。在这么的局势下，迎风违纪必将付出代价！”他请求，我们精确掌握 “越往后执纪越严”的新请求，正风反腐越来越严，纪律请求越来越严，执纪规范越来越严，干部监督越来越严，职责追查越来越严。
　　李玉妹在讲话中指出，近日，中共中心印发了新修订的《中国共产党廉洁自律原则》和《中国共产党纪律处置法令》，为广大党员建立品德高线和纪律底 线，吹响全部从严治党的新号角，党员领导干部要以身作则，带头恪守党章党规党纪，勇于担任、勇于较真、勇于斗争，确实把党章党规党纪落到实处。她请求新提 任省管厅级干部要愈加从严从实地请求自个、迈好第一步，坚决理想信念，自觉加强党性修养、恪守政治纪律、愈加严于律己，锲而不舍、久久为功，自觉进步执政 才能，仔细落实好“一岗双责”。
　　分析贪腐举动的“五个标配”被查省管干部过半涉“红包”
　　黄先耀在讲话中分析了当时一些领导干部为官不忠、不小心、不畏、不实、不廉的疑问，期望新提任省管厅级领导干部们避免和警觉呈现这些疑问，提高廉洁从政新境界。
　　有些领导干部台上讲马列主义头头是道，实际上思维阵地已被封建迷信所占据。1名被查办的领导干部终年在家布置风水局，收集供奉舍利子，天天念咒诵经吃斋拜佛，黑夜还要打坐两个小时，把安排对其查询当成“人生无常”，把落马因素归为祖坟出疑问。
　　有些领导干部为官不小心独、不小心微、不小心初、不小心友，日子不检点，喫苦不节制，结交没界限。深圳市中级法院原副院长黄常青跟各种“老板”“麻友” 就餐、喝酒、打麻将，终让“麻友”将他从法庭的审判席拉到被告席。有的干部不敬畏安排、不敬畏人民、不敬畏法纪、心中无安排无纪律，大事不请示、外出不报 告；有的干部口无遮拦，对党的大政方针说三道四，乃至妄议中心；有的干部不顾中心和省委千叮万嘱，饭照吃、钱照收、球照打。从本年1—9月全省纪检监察机 关查办的343件违背中心八项规则精神疑问状况看，不收手、不收敛、迎风违纪的疑问依然时有发作。
　　有的干部做人不厚道，干事不结壮，对安排不诚实，自个陈述不真实。上一年，我省对全省“裸官”进行了一次大起底，清出2190名“裸官”，对 866人作了岗位调整。可是还是有人企图欺骗安排、蒙混过关，近一年来又有10多名省管干部的“裸官”身份露出出来。“他们绝大多数既是‘裸官’，又有严 重的违纪违法疑问。”黄先耀说。
　　而为官不廉的案例愈加杰出，从纪律检查和大众告发的状况看，当时我省土地与工程范畴的官商勾结、干部人事范畴的买官卖官、以“红包”礼金名义行 贿纳贿等三大疑问依然比较杰出。据统计，本年查办的149名省管干部中，触及“红包”礼金的占51.2%，触及土地与工程的占32.5%，触及买官卖官的 占39%。特别是在当时正风反腐高压态势之下，一些干部依然我行我素，迎风违纪。最典型的是广州的一政协副主席，在被查办前，还收受别人贿送1200多万 元。
　　经过总结大量案子，黄先耀说，糜烂分子人生经历和事发原因尽管各有不同，但故事却惊人相似，发作贪腐举动通常都有“五个标配”。一是飞扬跋扈的 “一把手”。单个专横的“一把手”一手遮天，悍然不顾揽工程，力排众议上项目，乾纲专断用干部。“这么就离固执滥权、以权谋私不远了”。二是过从甚密的商 人。不少落马的领导干部，身边都曾围有一圈“大方、阔绰”的老板兄弟，两边勾肩搭背、暗通款曲，一不小心就会让所谓的兄弟用轿子抬着送上了法庭。三是不守 本分的宗族。宗族糜烂表象不少，社会戏言“贪腐父子兵”“收钱夫妻档”“寻租兄弟连”“助贪亲友团”。四是势利相交的“小圈子”。搞不清啥是健康往来、 啥是庸俗的江湖义气，把团团伙伙与友谊混杂，交一些酒肉兄弟、势利小人。五是如影随形的“艳事”。贪财与好色，往往是孪生兄弟，有的贪腐因色而起，有的 色欲因贪而生，鲜有例外。
　　黄先耀期望新提任的省管厅级干部们引起警觉，有则改之、无则加勉，“不然出事是迟早的事”。他劝我们慎独、慎微、慎言、慎初、慎权、慎友。
　　痛批五类“为官不为”表象重申“两个尊敬”“三个区别”
　　黄先耀还请求新提任的省管厅级干部们要忠诚、洁净、担任。他在讲话中痛批当时五类“为官不为”的表象。一是一尘不染，不敢干。有的干部忧虑多做 多错多担责，有的忧虑干事得罪人惹麻烦，以为“多一事不如少一事”，甘当“和平官”“滑头官”，不求有功但求无过，当一天和尚撞一天钟，有的乃至当了和尚 也不撞钟。二是才能缺乏、不会干。有的干部不思进步，安于现状，不读书、不学习、不研究，以老眼光看待新疑问，以老经验应对新事物。跟着反腐惩贪越来越 严、各方面纪律束缚不断收紧，有的干部不习惯新常态，旧习气处处撞线，新思维没有建立，想干事不知道怎么干。三是无利不起早，不肯干。中心八项规则出台 后，礼不敢收、饭不能吃，特权取消了，优点没有了，缺少了“润滑剂”，有的干部诉苦正常的请求太高、纪律太严，该做的事不去做，能做好的事不仔细做，不给 钱不办事，没有利不作为。四是升职没有希望，不想干。有的干部以为自个船到码头车到站，工作热情削弱，进步认识淡化，不肯再喫苦挨累，不求有功但求无过，“守 摊子、混日子”，偷闲耍滑，脱离安排监管。五是三心两意，没心思干。有的干部“一家两制”，前门当官后门经商，外表干的是公家的，心里成天想的是自家的 “一亩三分地”；有的脚踩两只船，“身在曹营心在汉”，成天想着自个怎么捞钱，让已在国（境）外的爱人、子女过好日子；有的本身不洁净，成天胆战心惊、心 不在焉，想的是怎么找联系摆平或躲避安排查询，等等。
　　黄先耀说，推进转型跨过、完成宏伟蓝图，当时我省迫切需要各级领导干部继承发扬敢创敢试敢为的广东精神，增强担任的思维自觉和举动自觉。“如果说贪污糜烂是阻止开展的‘拦路虎’，那么‘为官不为’则是延误变革、迟滞开展的‘拦路虎’。”他说。
　　“我这儿再次重申省纪委反复着重的‘两个尊敬’‘三个区别’，即尊敬广东的前史、尊敬广东的省情，把因缺乏经验、先行先试呈现的失误与知法犯法 而违纪违法的举动区别开来，把国家尚无明确规则时的探索性实验与国家明令禁止后有法不依的举动区别开来，把为加速开展的无意过失与为谋取私利成心违纪违法 的举动区别开来，建立准确的执纪导向，严厉区别失误与过错、为公与谋私的政策界限，努力营造鼓舞变革、宽恕失误、遏止糜烂、洁净干事的良好环境。”黄先耀 说，“三个区别”是想干事、勇立异、敢担任干部的防护网，纪检监察机关和党委安排部门始终是洁净干事干部的刚强后盾。
　　李玉妹在讲话中也专门着重了这一疑问，她说，本年7月，中共中心办公厅印发了《推进领导干部能上能下若干规则（试行）》这一文件，要点要解决为 官不正、为官不为、为官乱为等疑问，推进形成能者上、庸者下、劣者汰的用人导向和从政环境。从严治党，纪在法前，纪严于法，能上能下都将变成常态。她请求 我们对此坚持清醒，自动习惯。