贵州六盘水墙体广告   参与工作二十多年来，她所在的钢质检测室全年设备事故为零、平安事故为零、操作事故为零、化检验数据出错率为零，因成果突出，今年3月初，她被省 总工会授予为“2014—2015年度贵州省五一巾帼标兵”荣誉称号。她，就是首钢水城钢铁（集团）公司技术中心（以下简称水钢技术中心）钢质检测室技术 员廖玲莉。
    在工作中，廖玲莉在平凡的工作岗位上勇于创新、甘于贡献，在员工技艺培训、设备管理、技术改造和降本增效等诸多方面获得了可喜成果，凭着对工作的酷爱、对事业的追求，廖玲莉纵情挥撒着本人的满腔热情。
    在水钢技术中心钢质检测室，这里有很多洋设备，其中，直读光谱仪是日本进口的检测设备，它的功用是快速检测钢水中各种元素的含量，并能给下道工序提供精确数据，便于检测产品能否合格。
    但是，2014年，这套检测设备发作了毛病，钢水中的个别元素含量和实物不能吻合，招致这台数十万的进口设备英雄无用武之地，成为报废设备。
    面对此种状况，廖玲莉作为水钢技术中心钢质检测室技术员，她率先垂范，带队研讨，经过了两个多月时间的揣摩和比拟，她疾速找到检测设备的缺点，经过技术改造和设备调试，廖玲莉让这台报废的洋设备又焕发了活力。
    据水钢技术中心钢质检测室化验班值班长徐仙莲引见，钢质检测室PDA5500IV型光谱仪原来稳定性差，备品备件和规范样品耗费量大，职工 劳动强度大，对设备埋怨心情多，经过技术员廖玲莉对设备停止改造后，设备的问题得到处理，进步了设备的稳定性和精确性，大家对设备的运用不再有抵触心情。
    由于水钢技术中心检质检测室化检验设备现代化程度高，对在线检测请求化检验速度快、精确度的请求高。为此，作为一名技术员，廖玲莉从进步岗 位员工作业指导书的可操作性为起点，以理论培训、理论培训、岗位练兵、劳动竞赛等多种方式展开岗位技艺培训，激起员工的学习热情，进步员工的岗位技艺。
    经过培训和学习，这几年，水钢技术中心钢质检测室产生了6名工人技师，3名高级技师。单位化验工参与公司级别的化验工技术比武中，有9人先后取得名次。2015年，本岗位职工在水钢化验工技术比武中就取得了第一名的好成果。
    近年来，随着单位仪器化水平越来越高，对设备维护才能的请求也越来越高。为此，工作之余，廖玲莉经过仪器剖析理论的学习以及长期与厂家维修人员停止学习和沟通，不时进步化验检测设备的维护和维修才能。
    在廖玲莉的管理下，精细检测仪器的备品备件运用寿命得到延长，设备毛病率降到了历史最低程度，减少了昂贵的外委维修费用，每年可为水钢节约外委维修费用达5万元以上。
    有付出就有收获。参与工作二十多年来，廖玲莉所在的钢质检测室全年设备事故为零、平安事故为零、操作事故为零、化检验数据出错率为零的好成果，并先后取得省市惩处的各项荣誉数十项，2015年取得贵州省优秀质量管理小组称号，荣获全国五一巾帼标兵岗荣誉等称号。
    取得荣誉后廖玲莉说：“感激各级组织对我工作的肯定，在今后的工作中，我将继续发挥质量卫士的作用，失职尽责、为水钢消费保驾护航，为企业的扭亏作奉献。”