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我省印发中小学教师职称改革方案.

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2016年09月26日 02:09 相关案例: 本文标签: 广东阳江墙体广告

  广东阳江墙体广告 记者从省教育考试院得悉,近日印发的《广东省深化中小学教员职称制度变革施行计划》(以下简称《计划》)明白,变革原中学和小学教员互相独立的职称 (职务)制度体系,树立统一的中小学教员职务制度。小学幼儿园教员突破原先职称制度“天花板”,能与中学教员一同评审正高职称。
  《计划》提出,中小学教员专业技术程度评价规范,要顺应施行素质教育和课程变革的新请求,改动过火强调论文、学历的倾向。以乡村教员为例,综合思索乡村学 校和教学点实践,对教员予以恰当倾斜,以稳定和吸收优秀教员在遥远贫穷地域乡村学校和教学点任教。乡村教员评聘职称(职务)时,课题、发表论文、计算机成 绩、外语成果等不作刚性请求。在乡村学校任教(含城镇学校教员交流、支教)3年以上、经考核表现突出并契合详细评价规范条件的教员,同等条件下优先评聘。 以往中小学教员职称评审与聘用是分开的。《计划》提出,全面实行中小学教员岗位管理制度和聘用制度,发挥学校的用人主体作用,完成中小学教员职务聘任和岗 位聘用的统一。
  《计划》请求,教员评审职称要有担任班主任的阅历,且要满足一定年限。其中,正高级教员程度评价规范请求,教师从教以来担任班主任工作10年以上,其中任 现职以来担任班主任工作3年以上;高级教员程度评价规范请求,从教以来担任班主任工作8年以上,其中任现职以来担任班主任工作3年以上;一级教员程度评价 规范请求,任现职以来担任班主任工作3年以上。二级教员程度评价规范请求,任现职以来担任班主任工作1年以上;三级教员程度评价规范请求,任职以来担任过 班主任工作。
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