达州墙体广告  本年42岁的左小云个子不高，瘦削的脸上带着一副白框近视眼镜，穿着厂服，看上去即是个普普通通的技能工人。可即是这位性格内向、不善言谈的普通工人，靠着多年的刻苦研究，在自个的专业范畴里进行了多项立异；矿上为他建立作业室，他带出了一大批技能骨干。
　　首次成功
　　激发了他浓浓的立异爱好
　　1993年，19岁的左小云从重庆煤矿技工学 校结业后来到金刚煤矿掘进队作业。作业中，他发现矿井进风巷的水泵因为频敏变阻的降压发动方法，只需作业时间太长，就会发生很多有毒烟雾，给人带来危害， “能不能使用自个所学来处理这个疑问呢？”其时23岁的左小云使用业余时间翻阅很多材料，1个月里经过数次失利后，总算拿出了电路新设计方案，能够有效避 免有毒烟雾的发生。
　　听着领导的表彰，看着工友们竖起的大拇指，左小云感到很有成就感，也对技能立异发生了浓浓的爱好。
　　采煤机牵引毛病
　　替换变频器模块节约近30万
　　有了一次成功的经历，左小云在作业中愈加重视技能立异，他一边使用业余时间阅览矿山机电范畴有关的专业前沿书本，一边对身边的机器细心观察，总想着能否将其改善。
　　从1997年首次技能立异到现在，他已经有 了超过50项技能立异效果，主要对煤矿架空人车、水泵、皮带运送、绞车、变电站、调度站、综采、综掘等矿山电气设备进行了技能改善。2009年，单位买进 的采煤机牵引出现毛病，送厂家修理替换整个变频器需花近30万元，左小云将变频器拆开后细心检测，发现坏掉的是变频器内的模块，只是花2500元买回新模 块换上就顺畅处理了疑问，为单位节省了29万多元。
　　建立作业室
　　先后霸占了多项技能难题
　　2008 年，金刚煤矿看到左小云超卓的技能实力，建立了以他姓名命名的“左小云作业室”。在他的带领下，作业室先后加入了30多名成员，我们一同研究技能，一同参 与矿里重大技能攻关项目，先后霸占了多项技能难题。在此期间，左小云经过会集授课、分散授课、手把手教等方法，将矿井机械化、电气、液压等常识毫无保留地 传授给每一位徒弟，对矿上前来讨教的技能工人老是倾囊相授。在他的掌管下，“左小云作业室”先后完成了矿用通常型机车主动停送电开关、主井绞车主动泊车装 置等技能攻关作业；完成了采煤机、司控道岔等多项技能革新。作业室建立7年多来，共发明经济效益达1000多万元。
　　2013年，左小云被中国煤炭工业协会评为 “技能大师”，一起，以他领衔组成并以他姓名命名的“左小云作业室”被中国煤炭工业协会评为“技能大师作业室”，2015年，荣获达州市第一批“技能大师工 作室”称谓；2015年，荣获“四川省第七届劳动模范”称谓。左小云，一个孜孜不倦的研究者，一个机电技能的行家里手，他和他的作业室，必将开放愈加绚烂 的光辉。
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