上海围墙广告  再次见到耿辉，他的眼角添了淡淡的鱼尾纹，但精神状态却更轻松。他觉得，离完成法官的愿望更近了。
　　首次见到耿辉，是在上一年的一次接待活动中。北京昌平区法院的领导带队前来，耿辉作为讲解员带宾客观赏闵行区法院。说起墙上每幅瓷板画的前史典故、院文明展示中心的规划理念，小伙子如数家珍。
　　本年34岁的耿辉是山东烟台人，超越1.8米的个头，一表人才。2009年研究生结业后进入法院后，他先在履行局呆过三年，后来进入法院归纳部分作业，通过初任法官训练变成一名助理审判员。直到司法变革大潮来临，他才发现自个面临着困难的挑选：要不要当法官？
　　面对落选心态平缓
　　2014年上海司法变革试点发动，闵行区法院是第一批四家试点法院之一。他其时仅仅个助理审判员，还算是法官，但5年的变革过渡期以后，如果还不能变成入额审判员，那就做不了法官了。初度遴选，院里报名的助理审判员有20多个，耿辉也报了名。
　　助理审判员要想变成审判员，有必要通过三关——上海高院统一组织的书面考试、区法院的审委会面试、市里法官遴选委员会的面试。
　　耿辉通过了书面考试和院里的面试，可到了市里的法官遴选委员会，面试官问：“你升助审后有没有独立审理过案件？”耿辉是在归纳部分升的助审，升助审后也一直在归纳部分作业，没审理过案件。他只好厚道作答，“没有”。终究，他落选了。
　　面对这个成果，耿辉虽有惋惜，心态却很平缓，“归纳部分接触到的业务和业务部分虽不相同，但做事情的视野、思路也得到了训练和开阔。只需在岗位上一天，我就要用悉数热心把这份作业做好。”不过，到一线审判部分办案，依然是他的愿望。
　　像耿辉相同，未能第一批入额的年青同志还有几位，他们大多是因身处归纳部分缺少办案阅历。为了补齐他们审判阅历这块短板，上一年6月底开端，院里让几位归纳部分的助审员连续沉到办案一线，训练本领。耿辉挑选到民三庭，办一些知识产权案件，由于他研究生主修的就是知识产权。
　　“紧张啊！”耿辉很清楚地记住，自个开庭的第一个案件是个商标侵权案，一款冒充小米的充电宝侵权出售，小米申述维权。看起来比较简单的一个小案件，耿辉却是一头雾水，感受无从下手：庭审怎样掌控、出现意外情况怎样处理、依据又该如何审阅……
　　等待二次入额选拔
　他的确缺少审判阅历。尽管当年预备法官入职训练时，也办过一些民事案件和刑事案件，但仍是阅历有限。况且，这次是处理一贯“高冷”的知识产权案件。事 先，他在案件体系调阅了有关案件的庭审笔录，向老手们请教，写了一份具体的开庭提纲，进程尚算顺畅。终究，第一案以调解结案。
　　耿辉地点的合议庭，装备了一位民三庭资格最老的审判长。有她坐镇，耿辉心里有底，庭上出现疑问，审判长也会稳妥处理。可耿辉觉得，自个得尽最大努力做好分内事，能预备的一定要事前做好。阅历丰富的审判长也能看穿他的心思，“别急，审判是个阅历堆集的进程。”
　　百十个案件办下来，他也揣摩出了不少东西，曾经写开庭提纲是事无巨细，如今只写上要点即可。交到耿辉手上的案件，难度也逐渐加大。相对而言，知产案件的新类型案件比较多，侵权行为的判别规范有时不那么清楚。比如侵略商业隐秘案，这类案件数量少、难度较大。
　一家公司状告其前职工利用把握的公司客户名单，自行建立公司，进行同业竞赛，侵略了商业隐秘。原告的诉请看似有理，但查阅有关法律规定，比对本案依据 后，耿辉以为原告依据不足，“商业隐秘依照法律规定应具有隐秘性、经济性、保密性三个构成要件，原告提供的依据并不能充分证明其建议的客户名单具有了上述 三个要件。”耿辉归纳思考后驳回了原告公司的诉讼请求。一审判定后，两边均未上诉，现在判定已收效。
　　为处理归纳部分人员不足的疑问，同 时也为更多年青人建立生长训练平台，院里想出了一个方法，测验招募一批“政治作业自愿者”，将一些可项目化的行政作业打包交由他们来干。耿辉也是“自愿 者”，现在他手头在做的，是院里文明展示中心的创新改建项目，需要加装一些电子相框、触摸屏之类的多媒体装置。
　　关于有一些法官离任转行，耿辉表示，“我从没有动过脱离的心思。从性情上来说，我不大喜爱人际交往较多的日子，法官一直是我抱负的工作。能从事自个喜爱的工作，做一名胜任的法官，我就很满足。”
　　尽管第二批法官遴选尚未发动，但耿辉觉得心里挺结壮的，也希望能通过审判实务阅历的堆集，顺畅通过第2次入额选拔。
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