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靖远公司创意大赛建“一班一特色”班组文化

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2016年11月02日 04:11 相关案例:

甘肃墙体广告“他们班的文明构思有特征,节目方式新颖,内容五光十色,值得咱们学习。”国电靖远发电有限公司燃料储运部一名员工指着发电部集控一值的班组文明构思展板说道。
  夺得班组文明构思大赛前三甲著作里,一张张朝气蓬勃的“全家福”,一个个激人猛进的班组精力,一组组图文并茂的节目规划,让人啧啧称赞。这是该公司推进民主管理,建造特征班组的一个缩影。
  底层员工是班组建造的亲历者,对班组建造最有讲话权。为了表现底层员工的才智,罗致底层员工的高招妙策,在公司班组建造中,靖远公司施行文明强 班战略,遵循“一班一特征”理念,举办了以“家园文明”为中心的班组展板构思规划大赛活动。本次大赛参与面广,规划个性新颖多样,涵盖了班组文明理念、职 工愿景、民主管理等诸多方面,来自生产一线的34个班组参与了竞赛。终究,该公司发电部集控一值和三值因规划内容全部、实用性强,在本次竞赛中取得一等 奖。据悉,该公司工会将对有些获奖的构思展板进一步改善完善,逐步施行“文明上墙”。
  多年来,靖远公司全部落实集团公司“深入开展班组建造合格作业”精力,高度重视班组建造作业。今年7月,召开了班组建造推进会,荣获靖远公司 2014-2015年度五星级、四星级班组的班组长在会上做了沟通讲话,推广班组合格建造和星级班组创立先进经验,经过学习引领、典型股动,进一步提高班 组建造整体水平。该公司领导班子成员也在会上对班组建造提出具体要求,期望各班组在大力提高班组长的归纳本质、搞好班组小团队建造、完成班组精细化管理等 方方面面多下工夫,使靖远公司班组建造迈上更高台阶。

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