江西南昌墙体广告  元宵节一过，南昌中小校园连续开学了。近日，在南昌一个教育联盟的微信兄弟圈里有这么一条音讯：某公立校园急需小学语文和数学老师数名，恳请大家引荐！请求三证齐全，年纪、男女不限！记者了解到，原来是“二孩”方针全部铺开，该公立校园有些女老师新年时期已怀孕或预备生二胎，校园面对缺少老师上课的困境。那么，女老师生二胎是普遍景象吗？假如女老师都扎堆度假生二胎，校园该怎么办？
　　现状
　　主干女老师扎堆生孩子 校长很无法
　　“校园已有20、30个老师怀孕了，我也无法，我阻止不了老师生二胎啊！”南昌市东湖区一所要点小学的校长肖成（化名）忧心忡忡地通知记者，他们校园的女老师占全校老师总人数的80％摆布，生二胎的女老师根本上年纪在31岁摆布，这批老师作业了大约10年，是校园最成熟的主干教育力量，她们假如扎堆度假，校园教育质量也许难以确保。
　　肖成说，校园对怀孕期和小孩在哺乳期的女老师有必定的照料，会恰当减轻她们的教育使命和担负，她们的有些作业会搬运给别的老师，“但从怀孕后期到哺乳期，一年不能正常教育。校园老师的压力和担负已很重，再添加作业量，的确吃不消。”
　　实际中，不止肖成一人遇到了这么的难题。“全部铺开二孩方针，对校园来说，必定会有较大影响。”南昌市城区另一小校园长也通知记者：“上一年校园只要一名老师生孩子，新年过完一下子冒出来4人，有头胎，也有二胎，这些老师大多仍是主科老师，突然说怀孕了，的确有点让人措手不及。”
　　查询
　　有的校园女老师份额达九成
　　在二胎疑问上忧愁的不只是校长，女老师也被这个疑问牵绊。32岁的女老师小王上任于南昌市一所要点小学，过完年要上班了，她既快乐又忧虑，快乐的是新年时期终于如愿怀上了二胎，忧虑的是回家生孩子后，谁来给孩子们上课。她说：“曾经产假都比及分娩前一两个月才请求，听说本年校园要生孩子的老师有五六个，根本上都是二胎，也许要提早请求了。”
　　记者了解到，如今的校园特别是小学，老师队伍大多是“娘子军”，其间，25岁至35岁的年青女老师占比大。南昌西湖区一小校园长通知记者，他们校园女老师的份额高达82%，有的校园女老师乃至达九成。
　　在南昌市青山湖区一所小学，班主任团队即是一支“娘子军”，平均年纪32岁。“班主任作业不是随意找个任课老师就能替代的，现有的这10多个班主任都具有生孩子能力，有两个怀孕，还有的已提出想生二胎的志愿，一时刻上哪去找这么多有经历的老师来补位？”该校校长通知记者，不只校园班主任都是女老师，而且全校一半以上的老师都是女人，而且都是在生孩子黄金期。“这个份额是很吓人的，如今全市不少中小学都在忙着招聘暂时老师，生孩子是家里的大事，校园无法干涉，只能做还没怀孕女老师的作业，期望她们略微推迟实施生孩子方案。”
　　老老师推迟退休 副校长也要上课
　　据南昌市某要点小校园长雷松（化名）介绍：“咱们校园女老师平均年纪31岁，二胎方针铺开后，怀二胎的老师一个接一个，家长们对此也怨声载道；新年过完上班，又有许多老师预备生二胎，一想到这个情况，我就头大。”雷校长说，因为有些老师生二胎年纪也不小了，怀上了就需要保胎歇息，前后一年半不能上班，这给校园教育组织带来很大应战。代课老师不好找，但学生的课不能落下，怎么处理这一疑问？雷校长介绍，他们有个老师3月份就要退休了，正本她的课由另一名女老师接的，如今那名女老师怀二胎了，他们只能让这位老老师推迟退休，坚持到6月份放假。
　　南昌市青山湖区一初中校园校长通知记者，因为女老师扎堆生二胎，校园两名中层干部现在都在顶班主任的岗，几名副校长也顶上了，除了行政管理每个人还要带两个班课，内部顶岗的潜力根本已经挖尽，今后的空间会越来越小。
　　回答
　　请求编制减轻教育压力
　　谈起师资紧缺的现状，东湖区某要点小校园长肖成表明，期望政府和教育部门早做预备，制定方针减轻师资缺乏的疑问。肖校长坦言，“挑选生二胎的女老师，孕后通常要长时刻保胎，一旦扎堆生二胎，会呈现产假式缺员，影响正常的教育秩序和教育质量。现在，校园的男女老师份额早已构成，关于适龄生孩子的女老师，校方只能主张她们尽量错开生二胎时刻，但不能强行请求。”
　　记者了解到，为充沛照料女老师合理合法的生孩子需要，一些校园会暂时延聘代课老师来减轻师资短缺景象，也有校园延聘已退休的老师重返讲台，但这常常遭到门类与年纪的约束，无法从根本上处理疑问。
　　南昌市教育局相关负责人表明，二胎方针铺开对校园的影响不可避免，有必要想尽办法将影响降到最低。南昌教育行政部门将做好校园的“后台”，活跃请求编制，扩大老师队伍，减轻校园压力。