四川墙体广告设计  本年我市一切贫困村将全部遴派“五个一”帮扶力气，不合格的还将被“召回”！这是记者昨天从市扶贫办获悉的。据悉，依照四川省脱贫攻坚“五个一”活动施行方案，我市敏捷出台《全市“五个一”帮扶力气2017年作业关键》（以下简称《关键》），将在全市一切贫困村配齐1名责任领导、1个帮扶单位、1名“第一书记”、1个驻村作业组、1名驻村农技员，由各级安排部分牵头主抓，构建起市、县、乡、村四级齐抓共管作业格局。

建立三个“清单”

将扶贫使命逐项分化执行

依照《关键》，我市将分层分类制发“五个一”帮扶力气使命清单，催促城镇分年度、季度、月份，建立贫困村“使命清单、责任清单、疑问清单”，并逐项分化执行到联系领导、帮扶单位、驻村作业组、第一书记和农技员。

一起，我市还将完善信息和调和机制，原则上每月举行例会，总结帮扶力气效果发挥状况，剖析和调和处理难题，把握脱贫攻坚一线作业状况，每两个月举行1次“五个一”帮扶力气联席会议，全年6次以上；建立健全严重事项专报准则、平时作业信息抄送准则，每月定时向“五个一”帮扶力气调和小组抄送作业状况，并催促联系领导、帮扶单位、驻村干部、第一书记和农技员建立作业日志。

不合格将被召回

一星期内另行遴派

从本年开端，承当对口定点扶贫使命的每个结对共建单位向定点联系村各遴派1名优异干部任第一书记，协助贫困村加强底层安排建设；拟定和施行脱贫方案，安排执行扶贫项目；进步贫困村为民就事的效劳才能；提高底层管理水平，宏扬调和文明新风。

据悉，第一书记任期2年，在村作业时间不得低于全年作业日总数的2/3。倘若驻村时期有作业不胜任、无法按时完成方针使命或违反纪律规则形成恶劣影响的，年度查核评定为不称职、民主评议中大众满意率低于50%的，派出单位同级党委安排部分依照干部管理权限责令派出单位召回，并在一星期内另行遴派。被召回人员当年不得评先评优，且两年内不得提拔重用，是递进培养对象和后备干部的取消资格。一年内接连两次以上召回第一书记，派出单位首要负责人当年年度查核不得评为优异等次。

脱贫使命未完成

年度查核一票否决

据悉，为了保证帮扶成效，《全市“五个一”帮扶力气查核施行细则》也一起出台，清晰了“五个一”帮扶力气的作业责任、评价规范及查核系统，形成长效机制。本年全市脱贫攻坚作业归入“一票否决”，年度脱贫使命未完成的，简阳市和脱贫攻坚要点城镇查核成果均按零分处理。

围绕建立常态化联动督察准则，我市已组成作业督导组，全年展开专项监察4次以上。创新评价方式，引进第三方评价对全市“五个一”帮扶力气作业进行测评。对发现的作业不执行、招摇撞骗、推动状况差的部分（单位），进行通报或约谈。

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