近些年，神泉乡坚持不懈把坚持创新驱动围绕决战决胜扶贫攻坚整个过程，突显基层党组织的推动力、组织力、服务项目力，扶贫攻坚累累硕果。

合力碉堡基本建设，强壮扶贫攻坚“精神支柱”。该乡把提升队伍管理做为打得赢脱贫攻坚战的重要，“三双三促”打造出扶贫攻坚“顶势”团队。根据设立周一政冶学习课堂、创建“有问有答”群、邀约先进人物事迹言传身教等，政治理念和业务水平上双重使力，使扶贫攻坚骨干力量功效利润最大化，保证 全镇扶贫攻坚团队政冶和业务流程“双扎实”。坚持不懈平时考评和年终考评紧密结合，将平时到岗状况、工作情况与镇村干部本年度绩效考评挂勾，与第一书记和驻村工作组本年度评优评先挂勾，强有力推动党员干部履行职责。在工作上生活上关心关爱第一书记和驻村工作组，贯彻落实第一书记和驻村工作组员人身安全意外伤害保险，创建乡党委书记联络驻村第一书记规章制度，并协同进行健身培训公开赛主题活动，让第一书记和驻村工作组员在快乐的生活中主动担当做为。

合力“两业”发展趋势，引入扶贫攻坚“顶势力”。该乡一直坚持把产业链和学生就业做为扶贫攻坚的关键切入点，切实在产业发展规划和强烈推荐学生就业左右大时间，根据党支部领办农业合作社，采用“党支部 农业合作社 困难户”方式，产生了以村为核心、农业合作社运营、村团体和困难户相互盈利的发展趋势布局。神泉村根据实行这一方式，村集体经济年薪达80多万元，推动20户困难户参加饲养，年创收达一万元，完成了集体经济组织创收和困难户脱贫致富“名利双收”。另外，该乡运用富裕的人力资源管理优点，正确引导困难户学生就业，引入扶贫车间6个，带贫益贫实际效果显著。永坊易地扶贫拆迁点的扶贫车间，为81名群众出示了学生就业职位，协助处理易地扶贫搬迁点及就近原则的22名困难户学生就业，脱贫致富事后扶贫计划获得推进。

合力感恩教育，当做扶贫攻坚“引导器”。为让贫苦人民群众在勤劳致富的道上，铭记党的光辉历程、铭记党恩，该乡进一步充分发挥党员领导干部功效，灵活运用党员领导干部“周五扶贫日”突破口，逐项上门服务进行心怀感恩主题教育，正确引导困难户革除“等靠要”观念,激起勤劳致富精准施策。另外，强化宣传借势，在全镇广泛开展“三评一讲”感恩教育主题活动，评比最美丽脱贫致富户15人、最美丽发家致富领军人物15人、最美丽精准脱贫人15人，在全镇产生人民群众感党恩、精准脱贫有拼劲的良好互动交流体制。