一、招骋标准

（一）坚持不懈面向全国、公开招聘。

（二）坚持不懈考試调查、择优录用聘请。

二、招聘计划书

注：技术专业字体加粗为一级学科，所含技术专业均可报考。

三、招骋标准

招骋目标为研究生，1991年1月1日之后出世，且务必合乎下列标准：

（一）具备中华共和国国藉；

（二）遵循宪法学和法律法规；

（三）具备优良的品性；

（四）具备职位需要的技术专业或专业技能标准；

（五）心身标准融入岗位要求；

（六）具备一般本科文凭和学士学位证书书、研究生文凭学士学位证书（2021届大学毕业生出示就业推荐表）；研究生得到国（境）外学历和学位的，须为二年制之上修业年限，并出示国家教育部验证的《学历学位认证书》；

（七）职位需要的别的标准。

有下述情况之一的工作人员，不可报名：

（一）不符职位招骋标准的工作人员；

（二）在学的全日制教育普通高等院校非应届生；

（三）现役军官；

（四）经政府部门人力资源管理社会保障部单位评定具备考試违法行为且在停考期限内的工作人员；

（五）曾因违法犯罪受到刑事处分的工作人员和曾被判处刑罚的工作人员、遭受党纪政纪处罚限期没满或是已经接纳执纪审查的工作人员、处在刑事处分期内或是已经接纳司法部门调研并未作出结果的工作人员；

（六）法律法规不可报名参加报名或聘请为机关事业单位工作员的别的情况工作人员。

四、报考和资质审查

（一）投简历

请面试工作人员在有关用工单位投简历截止期前递送个人简历，贷款逾期不会再接受个人简历。

面试工作人员需将个人简介、身份证件、大学本科学土学历和学位、研究生文凭学士学位证书（2021届大学毕业生出示就业推荐表）、党员证明（仅岗位要求的出示）等报考原材料，扫描仪装包依照“面试单位—名字—学过技术专业—大学毕业院校”邮件格式，递送至相对的招骋电子邮箱，并确保所递交原材料真正、精确、详细。

（二）资质审查

依据招聘职位必须，各用工单位依照“好中选优”标准，对面试工作人员的报考原材料开展资质评审，经院校审批后，各单位通告评审根据工作人员入校开展当场资格复审和考試考察（实际事宜以此为准）。未收到通告的面试工作人员视作资质评审不通过，不会再以此为准。

当场资格复审需出示下列正本（用以审查）和影印件：

个人简介、身份证件、大学本科学土学历和学位、研究生文凭学士学位证书（2021届大学毕业生出示就业推荐表，得到海外学历和学位的，须出示国家教育部验证的《学历学位认证书》）、党员证明（仅岗位要求的出示）等原材料（之上原材料均验正本、存留影印件）。资质审查围绕于招聘人才整个过程。面试工作人员出示的信息内容及报考原材料务必与自己具体情况、招骋标准相一致；凡徇私舞弊根据资质审查,其具体情况与报名条件要求不符合的，一经查证，即撤消考試、聘请等资质。

五、相关事宜

1.此次招聘人员以人事代理制度方法聘请，首聘期五年，薪资规范及个人社保等参考校园内类似工作人员实行，按我国和地区现行政策实行养老服务、下岗、诊疗等社保，薪水薪资福利依照我国、地区和院校相关现行政策实行。

2.此次招聘人才按人力资源考试标准和保密性、逃避等要求组织实施，院校纪检组单位全过程开展监管（纪检监察公司办公室电話：0550-3512355）。

六、联系电话

详细地址：安徽省滁州市会峰南街2号滁州学院