新学期开学之初，踏入光山县泼陂河镇第二初中，这所城镇初中现如今面貌一新：人工草皮足球场地、橡胶跑道、水冲式洗手间、老师资金周转寝室等硬件设施非常完善，学校环境与市区院校旗鼓相当。“之前像在非州，如今像在欧州。”心里喜悦自嘴中表露，小朋友们笑了。

进到学期开始，我区教育发展再启新篇，校园内“升級”在我区随处由此可见，农村院校的转变尤其显著。在平桥区洋河镇管理中心院校，教学大楼涂刷一新、学员公寓楼连绵起伏、小朋友们可望不可及的塑料运动场地也已完工。院校用到了信息化教学机器设备，还建了舞蹈教室，小朋友们还能训练太极，如早春暧阳般灿烂的微笑绽开在小朋友们脸部。

新的一年，回顾我区教育发展，成绩表上闪光点频显。不断提升教育财政投入，改进教学设施，提升教书育人自然环境，提升师资队伍基本建设，基础教育均衡发展工作中成效明显。“尤其是改进教学设施变成文化教育扶贫攻坚的合理着力点，大家对完成高品质教学资源的增长拥有充足的自信和自信心。”信阳市文教局建设规划司副司长袁彬说。

要让教育发展成效造福每一个小孩，就得真实保证人生之路上“一个都不可以少”。历数考试成绩，值得一提的是。近五年来，我区在农村新创建、扩建工程寄宿制学校230所，增加住宿学士学位3.9万只，解决了乡村留守孩子接纳教育热点问题；对一般农村学校执行“全方位改薄”，总资金投入16.07亿人民币，遮盖院校1125所，造福学员41.68万多名。近五年项目投资3.8亿人民币，执行信息化管理提高工程项目，全省中小学校网络宽带连接率做到100%。

贫困生不失学儿童，适龄青年残障儿童不脱队。在光山县，为了更好地保证适龄青年残障儿童能接纳基础教育，县委县政府带头进行专项整治工作中，备案每一名残障儿童的具体情况，对不可以入校入读的小孩分配教师上门服务“送教”“送康复治疗”“慰问”。

稳师资力量，强团队。为保证老师招获得、保留住，我区贯彻落实全国各地和省、市教育大会精神实质，认真执行省纪委、省委颁布的“一补两贴”等惠师现行政策。我区特岗教师招聘留任率达91.6%，入编率100%，这一举动遭受国家教育部嘉奖和国务院办公厅奖励通报。

搭建教育教学常态化。我区不断涌现全国各地最美教师李芳、河南最美教师程东、全国各地优秀老师李化勇等一批“四有”优秀老师。坚持不懈引入高端人才与引入农村基层高级人才紧密结合，开拓“招才引智”绿色通道政策，2年来共引入517名关键师范学校大学毕业生到农村基层院校执教。坚持不懈完善教师研修体制，每一年进行五万多人次的“国省市县校”五级连动学习培训，切实基本建设一支高质量系统化的师资队伍。

“十四五”稳中求进，我区基础教育怎样起好步、开好局？2月19日，市文教局举办厅长会议，为全省文化教育工作谋划新的宏伟蓝图——要在搞好党风廉政建设上切实，在坚持不懈以德育人上切实，在全方位提升质量上切实，在改进基础设施建设上切实，在师资队伍基本建设上切实，在加强文化教育确保上切实，每一项工作中都需要保证心里有数、分配井然有序、贯彻落实有法，要保证每个人有总体目标、每个人有义务、每个人有追求完美。

团结奋进，共启新篇，全部勤奋只求小朋友们在同一片蓝天下健康成长！