在贯彻落实《意见》中，石河子税务局坚持党建引领，积极发挥思想政治教育浸润作用，把党史学习教育与深化税收征管改革深度、热情服务纳税人缴费人相融合，采取讲党课等多种形式组织10次培训共980人次；聚焦纳税人缴费人实际需求，创新形式，采取“世界咖啡馆”等轻松新颖的模式组织问计问需活动20场次，收集意见建议96条，精准化解了纳税人在办税缴费过程中的各项问题。全体干部职工带着问题学《意见》、带着思考悟《意见》，对照“精确执法、精细服务、精准监管、精诚共治”要求，结合工作实际，找差距问题、补短板强弱项，让税收征管改革工作在干部中内化于心，外化于行。同时，全局上下牢固树立“无风险不打扰，有违法必追究”的执法理念，出台的“首违不罚”的制度让执法更有温度，个性化服务让服务更精准，为《意见》落地生效打下良好基础，创造良好条件。

在贯彻落实《意见》中，石河子税务局通过夯实基础促落实，构建了“区域协同”的新格局。该局积极与师市党政机关沟通，与各职能部门协同共治，推动跨地区、跨部门信息资源“串联”、业务办理“并联”，扩大了护税协税“朋友圈”，凝聚起内外协同推进的合力。通过多形式、多渠道认真宣传《意见》，让纳税人缴费人广泛知晓，切实感受办税缴费更加方便、快捷、舒适，提升遵从度和满意度。截至目前，该局已推出29类84项176条“便民办税春风行动”措施。通过推广“企微税”税企互动平台，从“最多跑一次”向“一次不用跑”转变，提高了“非接触式”办税占比；通过“一政一讲、一措一谈”提升了精细化、个性化服务水平。此外，该局还大力开展外部监督，规范税收征管行为，大力推动征管数据准确、执法行为规范、税收秩序良好，为征纳双方共同营造了良好的税收营商环境。

贯彻落实《意见》，人才是保障。为建设复合型人才队伍，该局先后组织了SQL培训班、服务能力集训营，通过开展电话抽问、实地抽问和“问卷星”测试451人次。为提升税务干部的知识储备，以满足征管手段科技化、办税服务智能化的人才需求，该局把一批既懂技术又懂业务的复合型人才、敢于攻坚克难的“闯将”“干将”放在重要岗位，营造了激励干部向上向善的良好氛围。在此基础上，该局认真落实绩效管理和数字人事制度，抓好结果运用，不断推进依靠数据管理带好干部队伍的能力，为深化税收征管改革提供人才保障。

下一步，石河子税务局将立足改革发展大局，紧扣“合成”要求，深入推进以税收大数据为驱动的“八大集成”，聚焦解决实际问题，落实落细改革任务，努力实现治税有数、执法有章、服务有效、监管有方、共治有力、组织有序，高质量推进新发展阶段税收现代化建设。