孔同时能立即在故乡寻找合适自身的工作中，这离不了就业服务精确送货上门。

近年来，市人社厅单位切实贯彻落实我市“三严三实”“马上就办、求真务实”干部作风建设专项整治推动会议精神，坚持不懈把推动回乡工作人员留亳学生就业工作做为改进工作作风的重要举措、作为“三严三实”“马上就办、求真务实”的主要行为，运用我市出门流动人口服务项目智能管理系统等服务平台，为企业招工和人民群众应聘求职搭建平台，促使了招聘工人用人的精确连接，一举减轻了人民群众就业难、公司招人难问题。

一边是公司要招聘工人，一边是人民群众必须应聘求职，近年来，本市人社厅单位敢于担当，根据把职位送至人民群众手上，为企业招工和人民群众应聘求职搭建平台，促使了招聘工人用人的精确连接。

孔同时告知新闻记者，“之前在异地打工赚钱和如今留到故乡工作中，收益类似，关键的是在故乡工作中既可以照看小孩，开销又小，这一账咋算都划来。” 她讲，之前不清楚故乡也是有合适自身的岗位，是人社厅单位把合适她的岗位信息内容送至了她手上，迅速她便决策留到故乡工作中。

亳州市出门流动人口服务项目智能管理系统是改进工作作风实际措施。系统软件开设了回乡学生就业、农村妇女创业、再次在外面学生就业等好几个版块，系统软件纪录了本人要求信息内容，依据不一样人群的要求，人社厅单位一直根据互联网平台经常性推送学生就业、创业信息，正确引导大家学生就业，激励大家自主创业。孔同时便是把本人学生就业要求在系统软件开展备案后取得成功留乡学生就业的意味着。现阶段系统软件早已入录96.76万出门流动人口的信息内容，根据这一数据库查询，已协助近万名出门流动人口取得成功在当地找到工作中。

一方面，人社厅单位积极主动协助“孔同时”们留乡学生就业，另一方面，人社厅单位机构人民群众进厂参观考察、直播互动等方法助企招聘工人。

“春节后，政府部门早已协助企业招聘200多位职工，大大的改善了大家的招聘难点。”亳州喜宝包包有限责任公司发展部总经理李亚东告知新闻记者，伴随着订单信息的持续提升，2022年企业必须新增加22条针车线、4条成形线，及其搭配的生产流水线，用人量很大。新春佳节前后左右，人社厅单位相继机构有求职意愿的人民群众入厂参观考察，并利用直播间方法让不方便到实地参观考察的应聘者掌握公司情况，完成职位准确连接、精确配对。

近年来，本市在运用互联网大数据精确助推出门农民工回乡工作的与此同时，还举行线上与线下各种人才招聘会287场数，总计给予招聘职位12.4万只；机构举办“亳州同乡 请您回家了”农村妇女创业恳谈会1358场数，总共2.9人次参与；春节期间我市共排查本期公司缺工15061个，现阶段已新招聘人员13717人，出门流动人口留亳创业就业工作中获得扎扎实实成果。