主题活动中，“雄镇人才”方案、青年人才、民企专业管理人才、乡村振兴优秀人才和财务优秀人才五大人才重点措施集中化公布，表明出镇海招才引智的十足诚心。在其中，青年人才金港汇智行为对焦不一样种类的青年人才，订制化发布青英优秀人才推动行为、青创优秀人才发展行为、地上青苗的优秀人才聚集行为、青雁优秀人才回引行为、青年人才贴心行为等5大行动15项措施，搭建起多方位、多层面、系统化的青年人发展趋势布局。

2021年，镇海新引入学生就业在校大学生10829人，同比增加25.1%，总数增长幅度均创厉史新纪录。伴随着青年人才金港基本建设的大力开展，镇海正日渐变成甬江科技创新区的青年人发展趋势新纪录地。

“雄镇人才”方案，是镇海引入聚集高端人才的一项关键工程项目，迄今已踏过11个年分，引入落地式一批高端人才新项目，在其中43家优秀人才公司在甬股交挂牌上市，34家优秀人才公司得到投资融资，估价达78.75亿。2021年，镇海面对青年人才带领新项目，自主创新发布“青年人重点”审查，列项指标值、优先选择帮扶，初次执行便吸引住近一百多个青英科技项目申报。现场，精迅高新科技、明物智能化等9个青年人才当选新项目举办授牌仪式，变成新一批投身镇海、自主创业追梦的“雄镇人才”。

甬江9500青年人科技创新节也在现场全面启动，青创利、青铁友、青年旅社线等一系列将要相继召开的青年人主题活动，为青年人才产生“青春年少”与“科技创新”的撞击感受。

优秀人才与科技创新，是镇海发展趋势的最強机械能、较大优点。现场，中科院工程院院士沈保根获聘“科技创新镇海专家教授”。19名来源于新型材料、智能制造系统、文化教育环境卫生等不一样行业领域的优秀人才，评为第五届镇海区优秀人才、杰出人才、出色技能型人才光荣称号。12名人力资源服务先进工作者，以充斥着热情的团体演讲展示出镇海尊才重才、惜才重才的核心理念时尚。

凤栖梧桐，做为甬江试验室、新式研究型大学等科技创新服务平台集聚区，镇海已经加速发展壮大高电子能级服务平台群集优点。与宁波大学协同共创的数据研究院、质谱分析技术性研究所，当场宣布授牌，变成镇海与附近科研院所推进产学研合作，打造出优秀人才共体的又一代表性成效。据了解，俩家科研院所均由顶级优秀人才带领创立，各自看准下一代通讯与智能计算技术革新及数字经济的产业发展规划、质谱分析核心技术及整体产品研发和自主创新应用研究两大前沿科学行业，培养创新引领产业发展规划的“顶势”科技创新能量。

对比国际性一流，镇海将在新城区中心城市，市政规划建筑面积33722平米的国际化人才小区，并在现场举办基本建设启动式。新项目完工后，将为来镇优秀人才给予包括494套人才安居专用型房、3000平米社区服务中心以内的高质量安家感受，与工程院院士世家·青英荟、青年人才小区、青年人才驿栈等一同搭建产生多样化的人才安居保障机制，为四海人才给予宜业适居的最佳绿色生态。

2022年的宁波人才日，以“青春年少甬不离去·拼搏毕业季节”为宣传口号，关键对焦在校大学生人群。镇海也在现场全面启动“四地十校”赴外招骋，一批区域内行业龙头人力资源管理责任人以“云邀请”的方式，向众多大学毕业生传出了来源于镇海的“动心offer”。

当场还举办了第八届“奇思甬动”创业创新大赛启动式，接着举办镇海市委组织工作大会。