苏大今年有毕业生12758人，就业情况如何？最近一场就业服务活动中，12家用人单位现场发出了265份入职通知书。这是学校为毕业生推出的 不断线 服务的又一项具体成果，有效促进了高校毕业生的就业工作。

所谓 服务不断线 ，就是当毕业生离校后，学校一如既往提供 不断线 就业指导活动，包括岗位推送 不断线 、指导培训 不断线 、重点帮扶 不断线 、接续服务 不断线 ，用心用情在毕业生和用人单位之间搭起一座座桥梁。

今年的高校毕业生就业工作依然是个社会难题。连日来，各地高校使出浑身解数，帮助毕业生顺利就业、尽早就业。不过，一些学生抱怨学校开展就业服务 形式大于内容 ，还有一些学生因学校强制 拉人头 而对就业指导课程产生逆反情绪。如何避免就业服务 形式大于内容 ，让学生得到实实在在的就业帮扶，应当是每所高校需要认真考虑的问题。

苏大的秘诀是服务 不断线 ，把就业服务贯穿始终。去年9月以来，苏大校院两级领导访企拓岗300余家企业，企业提供岗位2万余个，多措并举帮助苏大学子实现充分就业、高质量就业。自2021年始，以 双业联 活动为抓手，推动实现 毕业即就业 。两年来，用人单位为325名毕业生送上录取通知书，26家单位挂牌为 苏州大学就业实践基地 ，118名毕业生完成现场签约，40家单位提供了1000余个岗位。应该说，正是凭着这种真诚的、服务 不断线 的精神，苏大的毕业生就业取得了不错的成绩，目前已征集了6000余个较为匹配的就业岗位。

就业是最大的民生，就业服务工作应该是一项有温度的工作。实际上，在毕业前夕给学生开展就业指导、提供招聘信息，应当仅仅只是就业服务工作的一小部分。为在校生做好职业生涯规划，深化校企合作和供需对接，推动更充分更高质量就业，并适时提供后续的精准、暖心的服务等，应贯穿于就业服务的全程。总之，高校就业服务不能走形式、走过场，而要始终 在线 真正发挥高校在大学生就业中的作用，为站在十字路口的高校毕业生指点迷津。服务 不断线 就业才能常 在线 。