“一站化”创新就业服务模式。围绕企业生产经营“开门红”,对接辖区企业用工信息,打造“一站式”综合性就业服务,提供政策咨询、用工信息发布、求职指导、技能培训、劳动维权等,引导和鼓励居民返乡就近就地就业。截至目前,为113人提供就业服务,实现就业56人。
“精准化”宣传就业创业政策。宣传就业创业扶持政策、推介就业岗位,为求职人员和用人单位搭建双选平台。用人单位“摆地摊”招贤纳士,求职者“逛夜市”寻找工作,促进充分就业。今年以来,组织高校毕业生、留守儿童父母、退役军人等各类求职者350余人次参加招聘会。
“多元化”拓宽就业服务渠道。坚持线上线下相结合,全方位引导求职者就业。通过“上杭临江”微信公众号、小微网格群等载体发布就业信息,为求职者提供不间断就业服务。截至目前,发布各类求职信息6期,共1340个岗位。
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