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盐城领军人才引领转型发展

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2015年06月04日 12:06 相关案例: 本文标签: 江苏盐城墙体广告

  江苏盐城墙体广告 5月25日,亭湖新区高科技孵化区内,江苏智海电子技能有限公司技能人员正在对刚下线的有氧运动恢复监测仪等高科技商品作最终检查。“数字健康是新兴 工业,市场前景宽广。公司中心商品已进入市场。”智海公司是由国家“千人方案”专家、取得市领军人才千万重奖的林福江教授领衔创办的一家企业。林福江领导 的团队研发的有氧运动恢复监测仪,填补了国内外接连血压和心血管体系数字测量技能空白。
  这些年,盐城市一直坚持绿色开展、人才为先,活跃畅通绿色通道,着力打造绿色环境,大力引入立异创业高层次人才,加速推动绿色转型,努力实现绿色崛起。 着眼节能环保、新能源汽车、风电配备、海洋生物、现代农业、软件物联网等绿色工业开展需要,每年由市委书记与县(市、区)党政正职签定人才作业方针责任 书,接连举行滨海开展人才峰会、高层次人才创业大赛、招才引智百日比赛等活动,树立海外人才作业站,与国内闻名高校、科研院所树立合作关系,面向海内外大 力招才揽才。
  市委组织部、市人才办供给的材料显现:全市累计引入44名“两院”院士、5名外籍院士和100名“千人方案”专家来盐立异创业;申报当选省“双创方 案”人才163人、省“双创方案”团队4个、省“双创方案”博士124人;申报当选省第四期“333工程”培养对象225人。接连五年评审赞助市立异创业 领军人才,共向522个高层次人才(团队)发放赞助资金6.675亿元;近三年共引入高层次人才创业项目150个。
  “引入一个高端人才、带来一个立异团队、催生一个新兴工业、培育一个经济增长点。”在这种领先理念的强力驱动下,一批具有自主知识产权或掌握中心技能的高层次立异创业团队,正源源不断地进入盐城,产生出喜人的“葡萄串效应”。

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